药店陷入困境？除了政策、市场环境等外部因素，还有核心....
其典型特征就是：同质化竞争严重，过多运用价格竞争、竞相促销、过度广告、夸大宣传、强行推销等商业化手法，而在亲情服务、药学服务、健康咨询、科学引导等专业化手法上，则一直缺乏关注与历练。
持续的着力偏差，一方面导致企业普遍核心竞争力不足，另一方面则是造成顾客对药店的专业信任度明显偏低。
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因此，突出专业应该成为主流特色之一，在科学专业管理、专业能力打造、专业服务塑造等方面更加凝心聚力，打造企业核心竞争力的同时，全面提升顾客对行业的专业信赖度。
倡导专业精神
让专业人做专业事，是现代社会职业分工的一个基本原则。在企业组织化运作中，只有合理分工才可能有高质量的合作，只有让各种专业技能的人才在组织中发挥出水平，工作质量和工作效率才可能提高。
企业要想真正做到专业化运作，要注重各类专业人才的引进与培养，但更重要的是，特别需要从上到下养成习惯，放手让专业人做专业事，在经营管理决策上充分尊重专业意见。
聚焦强化专业服务
尽管药店行业发展已经二十多年，但医药服务水平一直没有得到明显提升，与医院、社区健康中心等医疗机构相比差距越拉越大。
本该是药店擅长的药学服务、疾病预防、慢性病管理等专业服务，也难以让顾客信服，原本普遍期盼的“大病进医院，小病到药店”的局面，至今却演变成了“大病进医院，小病到社康”的尴尬结局。
同样，这些年药店主动强化的“大健康”商品销售，也由于专业性不够，消费者没有建立起足够的信任与兴趣。
相比药品而言，“大健康”产品多满足的是顾客弹性健康需求，专业性要求比药品等刚性健康需求产品要高得多。
因此，药店行业要持续做好药品销售，做好大健康这篇大文章，必须在医药服务及大健康专业能力打造上比以往更加着力。
它要求每个药店人，从专业基础开始，专心致志，勤学苦练，持续提升疾病诊断、药学服务、疾病预防、慢性病管理、营养保健、中药养生、健康饮食等专业知识与专业技能。
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