2018青岛妇女儿童医院招聘公告

一、急需人才

(一)学科带头人

能够带领学科创新发展的高端人才，合作方式不限。符合下列条件之一：

1.国家有突出贡献的中青年专家;长江学者;中国科学院百人计划人选;国家千人计划;其他相应层次人员。

2.享受国务院政府特殊津贴人员;省部级有突出贡献的中青年专家;其他相应层次人员。

3.正高职称且有副省级以上或省会城市专业学会副主委以上任职经历人员;获得地市级拔尖人才等荣誉;其他相应层次人员。

(二)亚专业带头人

在专业领域有较深造诣，能支撑学科发展的高级人才，合作方式不限。基本条件：

硕士及以上，副高职称且有地市级以上城市专业学会副主委以上任职经历人员;其他相应层次人员。

(三)学科骨干

掌握专业核心技术人才，全职引进。基本条件：

硕士及以上，副高职称及以上。

(四)青年才俊

在临床技术或学术科研方面有突出成绩的人才，全职引进。基本条件：

博士研究生及博士后。

(五)储备人才

学业优秀、综合素质高的人才，全职引进。基本条件：

重点院校毕业的优秀硕士研究生。

二、福利待遇

1.符合医院发展需求的重大学科带头人待遇上不封顶。

2.达到青年才俊及以上层次的人才，待遇可面谈协商并签订协议。

3.各类优秀人才除按青岛市人才政策享受相关待遇外，医院可提供安家补贴、科研启动基金、出国进修培训、协议工资、科研奖励、科研成果转化奖励等。

4.提供绿色通道服务，助力人才发展，并依据人才条件，量身打造发展平台。

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2018青岛妇女儿童医院胎儿超声专业人才招聘启事

一、招聘岗位

专业：胎儿超声方向

岗位一：学科带头人

条件：1.本科及以上学历;

2.年龄在50周岁以下;

3.正高职称，有副省级以上或省会城市专业学会副主委以上任职经历或为三甲医院学科带头人者优先。

岗位二：学科骨干

条件：1.本科及以上学历;

2.年龄在50周岁以下;

3.副高及以上职称，有地市级以上城市专业学会副主委以上任职经历或为三甲医院学科带头人者优先。

岗位三：专业才俊

条件：1.科研型或临床型统招全日制硕士研究生、博士研究生;

2.年龄在40周岁以下;

3.在临床技术或学术科研方面有突出成绩者优先。

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